Tesis 2022
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Examinando Tesis 2022 por Autor "Carhuachuco Rojas, Elsy Sara"
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- ÍtemFactor sociolaboral y calidad de vida en el trabajo del profesional de enfermería en centros de salud, Huancavelica(Universidad Nacional de Huancavelica, 2022-10-11) Castellares Hermoza, Esther Carmen; Castro Crisostoma, Ruth Deysi; Carhuachuco Rojas, Elsy SaraObjetivo. Determinar cómo el factor sociolaboral se relaciona con la calidad de vida en el trabajo del profesional de enfermería en Centros de Salud, Huancavelica – 2020. Metodología. Nivel de investigación correlacional. La muestra estuvo conformada por 50 profesionales de enfermerías. Diseño no experimental, transversal correlacional. Los instrumentos de recolección de datos fueron: Escala sobre factor sociolaboral y Escala sobre calidad de vida en el trabajo. Resultados. El 86,0% (43) de profesionales de enfermería presentan una calidad de vida en el trabajo alta. El 10% (5) es media, en consecuencia, una discriminación baja. El 46,0% (23) de profesionales de enfermería presentan una calidad de vida en el trabajo y remuneración alta, seguido del 44,0% (22) que la calidad de vida es alta pero la remuneración es baja. El 46,0% (23) de profesionales de enfermería presentan una calidad de vida en el trabajo alta con un clima laboral óptimo. Asimismo, el 44,0% (22) su calidad de vida es alta sin embargo el clima laboral es deficiente. El 72,0% (36) de profesionales de enfermería presentan una calidad de vida en el trabajo alta con condiciones de empleo optimo, seguido del 18,0% (9) la calidad de vida es alta con condiciones de empleo deficiente. El 86,0% (43) de profesionales de enfermería presentan una calidad de vida en el trabajo y apoyo social alta. Asimismo, el 10,0% (5) su calidad de vida es media sin embargo el apoyo social es alta. Conclusión. No existe relación estadística entre el factor socio laboral y la calidad de vida en el trabajo manera general y específica (dimensiones).
- ÍtemHabilidades directivas y satisfacción laboral de los trabajadores de la red de salud Angaraes, Huancavelica-2021(Universidad Nacional de Huancavelica, 2022-10-27) Carbajal Boza, Michael Alexander; Juscamaita Paitan, Silvia; Carhuachuco Rojas, Elsy SaraObjetivo: Determinar la relación entre las habilidades directivas y la satisfacción laboral de los trabajadores de la Red de Salud Angaraes, Huancavelica 2021. Métodos: Fue descriptivo-correlacional, el método general fue el científico, el diseño fue el no experimental, la población y muestra estuvo compuesta por 50 trabajadores de la Unidad Ejecutora N° 405, Red de Salud Angaraes-Huancavelica. Resultados: el 92.0% de la muestra cuenta con estudios superiores y el 8.0% con estudios secundarios. 60.00% de la muestra son mujeres y el 40.00% son hombres. el 36.00% (18 personas) de la muestra ocupa el puesto de personal asistencial y el 4.00% (08 personas) ocupan los puestos de funcionario, jefe de establecimiento y otros cargos. el 82.00% (41 personas) de la muestra perciben que si existen habilidades directivas dentro de la entidad y el 18.00% (09 personas) perciben que no existen tales habilidades directivas. el 90.00% (45 personas) de la muestra perciben que si existen habilidades personales dentro de la entidad y el 10.00% (05 personas) perciben que no existen tales habilidades personales. el 78.00% (39 personas) de la muestra perciben que si existen habilidades interpersonales dentro de la entidad y el 22.00% (11 personas) perciben que no existen tales habilidades interpersonales. el 80.00% (40 personas) de la muestra perciben que si existen habilidades grupales dentro de la entidad y el 20.00% (10 personas) perciben que no existen tales habilidades grupales. 76.00% (38 personas) de la muestra perciben que si existen habilidades específicas de comunicación y el 24.00% (12 personas) perciben que no existen tales habilidades específicas de comunicación. Por los hallazgos obtenidos en el presente estudio se determinó que existe una relación significativa entre las habilidades personales y la satisfacción laboral de los trabajadores de la red de salud Angaraes, Huancavelica.
- ÍtemInteligencia emocional y rendimiento académico en estudiantes de la Facultad de Enfermería, de la Universidad Nacional de Huancavelica, 2021(Universidad Nacional de Huancavelica, 2022-07-21) Chahuaylacc De La Cruz, Yahaira Maribel; Galvan Crispin, Gudelia; Carhuachuco Rojas, Elsy SaraObjetivo: Determinar la relación entre inteligencia emocional y rendimiento académico en estudiantes de la Facultad de Enfermería, de la Universidad Nacional de Huancavelica, 2021. Metodología: Investigación básica de nivel correlacional, se utilizó el método analítico sintético, asimismo el diseño utilizado fue no experimental transaccional, se consideró una muestra de 114 estudiantes. Para la medición de la variable inteligencia emocional se utilizó la escala de Reuven Bar-O, y para el rendimiento académico se utilizó una guía de análisis documentario. Resultados: En la variable rendimiento académico el 59,6% (68 estudiantes) alcanzaron el promedio ponderado de excepcional. En la variable inteligencia emocional 82,5% (94 estudiantes) alcanzaron calificaciones de categoría alta. En cuanto a la relación el 49,10% (56 estudiantes) tuvieron un rendimiento académico excepcional y su inteligencia emocional era alta, 22,80% (26 estudiantes) tuvieron un rendimiento académico regular y su inteligencia emocional era alta, 10,50% (12 estudiantes) tuvieron un rendimiento académico excepcional y su inteligencia emocional fue medio. En la prueba de hipótesis no se encontró relación entre las variables. Conclusión: No se encontró relación entre la variable inteligencia emocional y rendimiento académico, debido a que hubo estudiantes con calificaciones altas en la inteligencia emocional sin embargo en su rendimiento académico presentaron calificaciones de categoría observado, evidenciando un comportamiento contradictorio entre variables.
- ÍtemNivel de conocimiento y aplicación de medidas de bioseguridad en tiempos de pandemia Covid- 19 de enfermeros del Hospital Departamental de Huancavelica, 2022(Universidad Nacional de Huancavelica, 2022-12-01) Arango Meza, Rocio; Carhuapoma Ccente, Elvia; Carhuachuco Rojas, Elsy SaraObjetivo: Determinar si existe relación directa entre el nivel de conocimiento y la aplicación de medidas de bioseguridad en tiempos de pandemia Covid- 19 de enfermeros del Hospital Departamental de Huancavelica, 2022. Métodos y materiales: El estudio fue correlacional, con un diseño correlacional transversal no experimental. La población estaba conformada por 69 enfermeros que laboran en el Hospital Departamental de Huancavelica, específicamente en los servicios de: Tópico Covid; Uci-Covid; Covid Medicina y Medicina Covid - Observación. Los instrumentos de recogida de datos fueron: el Cuestionario de medidas de bioseguridad y la Guía de observación de la aplicación de medidas de bioseguridad. Resultados: Los hallazgos indican que el 69.6% de enfermeros tienen un nivel medio de conocimiento de medidas de bioseguridad, así mismo el 63.8% presentan una adecuada aplicación de medidas de bioseguridad y el 36.2% una inadecuada aplicación de medidas de bioseguridad; con respecto a la primera dimensión se observa que el 100% de los enfermeros presentan un nivel alto de conocimiento de aspectos básicos de bioseguridad, sin embargo el 63.8% de los enfermeros tienen una adecuada aplicación de lavado de manos y el 36.2% tienen una inadecuada aplicación de lavado de manos; respecto a la segunda dimensión se evidencia que el 100% de los enfermeros tienen un nivel alto de conocimiento sobre barreras de protección, así mismo el 100% de los enfermeros tienen una aplicación adecuada de las barreras de protección; referente a la tercera dimensión se observa que el 58.0% de los enfermeros presentan un nivel alto de conocimiento de eliminación de residuos sin embargo se evidencia que el 62.3% tienen una inadecuada aplicación sobre manejo y eliminación de residuos y el 37.7% de los enfermeros presentan una adecuada aplicación de manejo y eliminación de residuos. Conclusión: No existe una relación directa entre el nivel de conocimiento y la aplicación de medidas de bioseguridad en tiempos de pandemia Covid-19 de los enfermeros del Hospital Departamental de Huancavelica, 2022.