Sistemas de gestión antisobo rno ISO 37001 y productividad laboral en los centros de aten ción al ciudadano, Ministerio de Vivienda, Construcción y Saneamiento - 2023
| dc.contributor.advisor | Huarac Quispe, Yohnny | |
| dc.contributor.author | Bendezu Cardenas, Angel Arturo | |
| dc.date.accessioned | 2024-03-04T14:34:45Z | |
| dc.date.available | 2024-03-04T14:34:45Z | |
| dc.date.issued | 2023-11-17 | |
| dc.description.abstract | El presente trabajo de investigación, tiene como objetivo determinar la relación del Sistema de Gestión Antisoborno ISO 37001 y la productividad laboral en los Centros de Atención al Ciudadano del Ministerio de Vivienda, Construcción y Saneamiento - 2023. Para lo cual se realizó una investigación de tipo aplicada con un nivel correlacional y un diseño no experimental además se utilizó la encuesta como técnica respecto a las variables en estudio respecto a los coordinadores generales responsables de las oficinas desconcentradas de los Centros de Atención al Ciudadano del Ministerio de Vivienda, Construcción y Saneamiento con una población de 24 y muestra de 24. El estadístico usado para medir la correlación entre las variables fue el coeficiente de r de Pearson lo mismo se aplicó para la correlación entre las dimensiones de la variable sistema de gestión antisoborno versus la variable productividad laboral. Además, se usó la prueba de normalidad de Shapiro Wilk para verificar la normalidad de los datos del cual se aseveró que los datos tienen distribución normal. Es así que los resultados encontrados para el objetivo general los resultados mostraron que existe significativa correlación con un r=0,851** con p=0,000<0,05 concluyendo así que el sistema de gestión antisoborno ISO 37001 se relacionan de forma directa y positiva con la productividad laboral en el Ministerio de Vivienda, Construcción y Saneamiento - 2023. | |
| dc.format | application/pdf | |
| dc.identifier.uri | https://repositorio.unh.edu.pe/handle/20.500.14597/6253 | |
| dc.language.iso | spa | |
| dc.publisher | Universidad Nacional de Huancavelica | |
| dc.publisher.country | PE | |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | |
| dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | |
| dc.subject | Sistema de gestión antisoborno | |
| dc.subject | Liderazgo | |
| dc.subject | Planificación | |
| dc.subject | Operación, | |
| dc.subject | Valuación de desempeño | |
| dc.subject | Productividad laboral. | |
| dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 | |
| dc.title | Sistemas de gestión antisobo rno ISO 37001 y productividad laboral en los centros de aten ción al ciudadano, Ministerio de Vivienda, Construcción y Saneamiento - 2023 | |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | |
| dc.type.version | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | |
| renati.advisor.dni | 22486214 | |
| renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0002-5558-1979 | |
| renati.author.dni | 20025434 | |
| renati.discipline | 417337 | |
| renati.juror | Vergara Ames, Alberto | |
| renati.juror | Matos Molina, Edsy | |
| renati.juror | Aroni Villavicencio, Aderlyn Mauro | |
| renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro | |
| renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | |
| thesis.degree.discipline | Maestría en Ciencias Empresariales; Mención en Gestión Pública | |
| thesis.degree.grantor | Universidad Nacional de Huancavelica. Facultad de Ciencias Empresariales | |
| thesis.degree.name | Maestro en Ciencias Empresariales; Mención en Gestión Pública |