Gestión del talento humano y la satisfacción laboral de los trabajadores de la cooperativa de ahorro y crédito limitada 582 Huancavelica - 2021.

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dc.contributor.advisorVergara Ames, Alberto
dc.contributor.authorRubio Huamán, Julio Cesar
dc.contributor.authorQuispe Escobar, Paul Anderson
dc.date.accessioned2022-08-19T15:13:46Z
dc.date.available2022-08-19T15:13:46Z
dc.date.issued2022-04-06
dc.description.abstractEsta investigación, se realiza por la problemática planteada ¿Cuál es la relación que se da entre la gestión del talento humano y la satisfacción laboral de los trabajadores de la Cooperativa de Ahorro y Crédito Ltda. 582 Huancavelica - 2021?, y tiene como objetivo determinar la relación que se da entre la gestión del talento humano y la satisfacción laboral de los trabajadores de la Cooperativa de Ahorro y Crédito Ltda. 582 Huancavelica-2021; así mismo identificar los objetivos específicos de determinar la relación que se da entre la gestión del talento humano y la satisfacción laboral en sus dimensiones compromiso organizacional, dedicación al trabajo, y estado de ánimo de los trabajadores de la cooperativa de ahorro y crédito Ltda. 582; la tipología de la investigación es básica, el nivel de la investigación es correlacional, el método general empleado fue la investigación científica, la muestra aplicada fue 40 trabajadores, con muestreo no probabilístico, el recojo de información se realizó con el cuestionario de encuesta, aplicado a los trabajadores entre nombrados y contratados de la Cooperativa, de los cuales los resultados obtenidos evidencia que existe una relación de 64,9% tipificado como relación positiva media, la probabilidad asociada es P(t>3,073) = 0,000 <5%.
dc.description.uriTesises_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.14597/4506
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad Nacional de Huancavelicaes_PE
dc.publisher.countryPE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/*
dc.sourceRepositorio Institucional - UNHes_PE
dc.sourceUniversidad Nacional de Huancavelicaes_PE
dc.subjectGestión de talento humano
dc.subject Satisfacción laboral
dc.subjectDedicación al trabajo
dc.subjectEstado de ánimo
dc.subjectCompromiso Organizacional
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
dc.titleGestión del talento humano y la satisfacción laboral de los trabajadores de la cooperativa de ahorro y crédito limitada 582 Huancavelica - 2021.es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersion
renati.advisor.dni09931243
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0002-3552-1127
renati.author.dni61307389
renati.author.dni47079261
renati.discipline413018
renati.jurorSalinas Loarte, Edgar Augusto
renati.jurorQuiñonez Valladolid, Lino Andrés
renati.jurorVergara Ames, Alberto
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis
thesis.degree.disciplineAdministraciónes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad Nacional de Huancavelica. Facultad de Ciencias Empresariales
thesis.degree.levelTitulo Profesionales_PE
thesis.degree.nameLicenciado(a) en Administración
thesis.degree.programAdministraciónes_PE
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