Clima organizacional y satisfacción laboral en docentes de una Institución Educativa de Huancavelica, 2023
dc.contributor.advisor | Gonzales Castro, Abel | |
dc.contributor.author | Pozo Manrique, Maritza | |
dc.date.accessioned | 2024-07-30T21:07:10Z | |
dc.date.available | 2024-07-30T21:07:10Z | |
dc.date.issued | 2024-03-21 | |
dc.description.abstract | Este trabajo titulado “clima organizacional y satisfacción laboral en docentes de una institución educativa de Huancavelica, 2023”, parte del problema ¿Cuál es la relación entre clima organizacional y satisfacción laboral en docentes de una institución educativa de Huancavelica 2023? Para concretar dicha cuestión se estableció como finalidad determinar la relación entre el clima organizacional y la satisfacción laboral en docentes y se inició el estudio con el enunciado: existe relación entre el clima organizacional y la satisfacción laboral en docentes de una institución educativa de Huancavelica, 2023. En este orden la investigación es básica, de nivel y diseño descriptivo -correlacional, los métodos utilizados fueron el científico, ruta cuantitativa y en una muestra de 50 docentes; se aplicó con la técnica de encuesta con dos cuestionarios, el primero para medir el clima organizacional y el segundo para medir la satisfacción laboral. Posteriormente, la información recopilada fue procesada con el programa estadístico SPSS, Jamovi y Jasp, presentado en tablas y figuras estadísticas con su respectiva interpretación; se verificó la hipótesis utilizando el coeficiente de correlación de Spearman, llegando a obtener que el nivel de significancia para un alfa es de 0.05 como p-valor y se finaliza con la decisión estadística que da fundamento a la prueba de hipótesis anunciada, que condujo a concluir que definitivamente, existe correspondencia significativa entre ambas categorías: clima organizacional y satisfacción laboral, se confirma debido a que cuenta con el respaldo estadístico (r = 0.420, p < 0.05). | |
dc.format | application/pdf | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.14597/8220 | |
dc.language.iso | spa | |
dc.publisher | Universidad Nacional de Huancavelica | |
dc.publisher.country | PE | |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | |
dc.source | Repositorio institucional - UNH | |
dc.subject | Compromiso docente, | |
dc.subject | Comportamiento organizacional | |
dc.subject | Evaluación del desempeño docente | |
dc.subject | Motivación profesional | |
dc.subject | Clima institucional | |
dc.subject | Vocación profesional | |
dc.subject | Calidad educativa | |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#1.00.00 | |
dc.title | Clima organizacional y satisfacción laboral en docentes de una Institución Educativa de Huancavelica, 2023 | |
dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | |
dc.type.version | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | |
renati.advisor.dni | 23275757 | |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0001-7251-3452 | |
renati.author.dni | 23261444 | |
renati.discipline | 191037 | |
renati.juror | Vergara Meza, Olga | |
renati.juror | Yauri Huiza, Yeni | |
renati.juror | Zuñiga Condori, Alejandro | |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro | |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | |
thesis.degree.discipline | Maestría en Ciencias de la Educación; Mención en Administración y Planificación de la Educación | |
thesis.degree.grantor | Universidad Nacional de Huancavelica. Facultad de Ciencias de la Educación | |
thesis.degree.name | Maestro en Ciencias de la Educación; Mención en Administración y Planificación de la Educación |