Motivación y desempeño laboral de docentes de una Institución Educativa de la localidad de Ascensión - Huancavelica
dc.contributor.advisor | Hoces de la Rosa, Zeida Patricia | |
dc.contributor.author | Guillen Valencia, Jesenia Katia | |
dc.contributor.author | Quispe Gómez, Ursula | |
dc.date.accessioned | 2022-03-09T14:01:17Z | |
dc.date.available | 2022-03-09T14:01:17Z | |
dc.date.issued | 2021-11-26 | |
dc.description.abstract | La tesis Motivación y desempeño laboral de docentes de una institución educativa de la localidad de Ascensión – Huancavelica, partió del problema que se formuló de la siguiente manera: ¿Qué relación existe entre la motivación y el desempeño laboral de los docentes de la institución educativa La Victoria de Ayacucho, Ascensión - Huancavelica?, el objetivo general fue determinar la relación que existe entre la motivación y el desempeño laboral de los docentes de la institución educativa La Victoria de Ayacucho, Ascensión - Huancavelica. Se utilizó el método científico, el tipo de investigación fue aplicada, el diseño correlacional, el muestreo no probabilístico y una muestra de 42 docentes. Mediante la técnica de la encuesta se obtuvieron los datos sobre la motivación y desempeño laboral, para ello se confeccionó un instrumento, cuestionario de encuesta para conocer el nivel de relación sobre la motivación y desempeño laboral. Para la comprobación de las hipótesis se utilizó la estadística descriptiva e inferencial y los resultados demuestran que el 57.1% de la muestra señala tener muy buena motivación y el 16.7% muestran una excelente motivación y el 52.4% tiene muy buen desempeño laboral y el 40.5% tiene un excelente desempeño laboral. La prueba de coeficiente de correlación de Pearson es t calculada es 36.027 que se aleja bastante de la t de tabla, por lo que se concluye que existe una relación directa entre el desempeño laboral y la motivación de los docentes de la institución educativa La Victoria de Ayacucho. | |
dc.description.uri | Tesis | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.14597/4196 | |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad Nacional de Huancavelica | es_PE |
dc.publisher.country | PE | |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | * |
dc.source | Repositorio Institucional - UNH | es_PE |
dc.source | Universidad Nacional de Huancavelica | es_PE |
dc.subject | Motivación | |
dc.subject | Desempeño laboral | |
dc.subject | Autoestima | |
dc.subject | Estímulo | |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00 | |
dc.title | Motivación y desempeño laboral de docentes de una Institución Educativa de la localidad de Ascensión - Huancavelica | |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_PE |
dc.type.version | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | |
renati.advisor.dni | 23274610 | |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0001-9795-7850 | |
renati.author.dni | 47066484 | |
renati.author.dni | 70987984 | |
renati.discipline | 121286 | |
renati.juror | Carrillo Cayllahua, Javier | |
renati.juror | Quincho Apumayta, Raúl | |
renati.juror | Hoces La Rosa, Zeida Patricia | |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional | |
renati.type | http://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | |
thesis.degree.discipline | Ciencias Sociales y Desarrollo Rural | |
thesis.degree.grantor | Universidad Nacional de Huancavelica. Facultad de Ciencias de la Educación | |
thesis.degree.level | Titulo Profesional | es_PE |
thesis.degree.name | Licenciado(a) en Ciencias de la Educación: Ciencias Sociales y Desarrollo Rural | |
thesis.degree.program | Educación Secundaria | es_PE |
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